Anne Roteta: “Hoy, emprender en el ámbito de la enfermería no está del todo bien visto”

Anne Roteta
Tiempo de lectura: 6 minutos

Crecimiento. Emprendimiento. Autonomía. Así es Anne Roteta, la joven donostiarra que se esconde tras el proyecto de enfermería estética HALO, ubicado en Donosti. Y es por eso por lo que hemos querido hablar con ella: para que nos explique sus inicios como Enfermera Gestora de la Imagen Corporal, qué ha conseguido a través de su especialización, y hacia dónde pretende enfocar su trayectoria profesional en el futuro más palpable. 

Bajo el nombre de HALO se esconden tres caras. Tres mujeres que, desde un primer momento y tras un punto de locura contagiada por parte de una de ellas -Miren Arcelus- decidieron “alquilar un local, aunar fuerzas e iniciar juntas una nueva aventura: montar una clínica de enfermería estética”. Tres enfermeras -Anne Roteta, Miren Arcelus y Maite Cipitria- formadas bajo el programa de Enfermera Gestora de la Imagen Corporal y Dermoestética de NUS Agency, que se especializaron con un objetivo: poder ejercer su autonomía bajo sus conocimientos y un sector -el de la Enfermería- en el que, como cuenta Anne, “no está del todo bien visto emprender, aún se critica mucho el hecho de dar el paso”. 

Anne es una de las tres enfermeras emprendedoras tras las que se sustenta la clínica, y una mujer que ha conseguido hacer de una de sus pasiones, su modo de vida. O eso pretende. En noviembre de 2021, HALO abrió sus puertas al público para hacer de la imagen corporal de sus pacientes, “algo más”, ofertando tratamientos completos y avanzados de técnicas faciales, corporales y capilares. Poco a poco, y con mucho esfuerzo ha sabido adaptarse a las nuevas necesidades y demandas de la población, yendo más allá de lo asistencial, rompiendo barreras y generando, tal vez para algunas voces críticas, incomodidad.

Núria Sáez: «La enfermería es mucho más que trabajar con una jeringuilla”

Aunque empezó a trabajar en el ámbito neonatal, pronto se dio cuenta de que “poder emprender como enfermera pediátrica era muy difícil”, por lo que descubrió la existencia del perfil de la enfermera gestora de la imagen corporal y “sin duda, y tras una exhaustiva búsqueda de cursos y masters” apostó por NUS. Una formación que la encaminó a mestizar más tarde su pasión por la enfermería y el cuidado, y a posicionarse como una referente para compañeras de profesión que, como ella, están dudando en dar el paso y enfocar su carrera profesional hacia el mundo de la estética y el emprendimiento.

“Poder emprender como enfermera pediátrica era muy difícil, así que investigué y me especialicé en Imagen Corporal”

Anne es conocedora de que su perfil todavía no encaja en el panorama sanitario y que puede generar cierta controversia en algunos sectores. Sin embargo, esto no hizo que diese carpetazo a sus sueños, justo al contrario. ¿La clave? Trabajar, trabajar duro. Saber que, más allá de aplicar técnicas estéticas como por ejemplo el “peeling, el dermapen, los rellenos de ácido hialurónico, mesoterapias, masajes, tratamientos corporales y faciales con aparatología y depilación láser”, y realizar un “acompañamiento al paciente pre y post operatorio desde una perspectiva holística”. 

HALO se focaliza en el autoconcepto y la autoestima de sus pacientes. En las siguientes preguntas, que ya hemos ido desgranando, Anne nos revela sus aspiraciones de futuro y explica desde dónde emprendió el reto de iniciarse en un mundo que aún está por explorar -y explotar-.  

Anne Roteta
Anne Roteta en HALO, su clínica de enfermería estética, Donosti.

PREGUNTA: ¿De qué manera aplicas los conocimientos adquiridos en el Máster de Imagen Corporal para el beneficio y buen funcionamiento de HALO?

RESPUESTA: Sobre todo en la práctica de procedimiento de enfermera gestora de la imagen corporal, que nos ha ayudado a conocer las diferentes técnicas para trabajar con el paciente y a utilizar diferentes tecnologías que proporcionan muy buenos resultados y bienestar. Pero también hemos tenido mucho apoyo por parte de Núria Sáez en el momento previo a abrir y comenzar nuestro nuevo proyecto, aunque no haga tanto desde que empezamos a andar. 

¿Cuál es la mayor dificultad que has afrontado como enfermera emprendedora?

La poca existencia de ellas en mi comunidad autónoma, lo que ha supuesto muchas dificultades al abrir la clínica. Aunque, la verdad, las dificultades no me frenan, y en mi futuro más próximo espero poder dedicarme a HALO en exclusiva. Realmente lo veo un proyecto de vida.

¿Cuentas o has contado con algún tipo de apoyo externo que te haya acompañado en tu decisión de emprender?

Mi familia siempre ha sido muy emprendedora… Por lo que creo que lo llevo en la sangre. Además, ellos, habiendo vivido situaciones similares, han podido ser una parte muy importante para dar este paso.

¿De qué manera crees que influyen los estereotipos y los tabús en torno a tu profesión para el emprendimiento de muchas enfermeras?

En esta sociedad, los estereotipos nos influyen mucho, porque la población solo ubica a las enfermeras en el marco hospitalario. Hoy, emprender en el ámbito de la enfermería no está del todo bien visto; se critica mucho el ámbito de emprendimiento en el sector de la enfermería.

"Desde la escucha activa y la empatía, las enfermeras conseguimos un cuidado crucial para el bienestar del paciente”

¿Cómo valoras tu recorrido profesional? ¿Estás satisfecha con los objetivos conseguidos y los retos asumidos hasta la fecha?

Soy una persona que no sabe estar quieta y a la que siempre le ha gustado cambiar y crecer aprendiendo cosas nuevas. Te mentiría si te dijese que no estoy orgullosa con los objetivos asumidos. Por ahora he conseguido todos los retos que he asumido, y espero poder seguir asumiendo más. 

"En esta sociedad, los estereotipos nos influyen mucho, porque la población solo ubica a las enfermeras en el marco hospitalario"

¿Qué crees que os diferencia a las enfermeras de otras profesiones, y de otras profesiones del sector médico?

Las enfermeras nos diferenciamos en gran parte por nuestro trato al paciente. Somos profesionales que trabajamos mucho la escucha activa y la empatía, y, a través de eso, podemos conseguir un cuidado más eficaz y, en muchos casos, crucial para el bienestar del paciente. 

Junto con Anne Roteta, Núria Sáez y el COEGI -Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa- hemos podido compartir tres webinars y ampliar información sobre las competencias del perfil de la Enfermera Gestora de la Imagen Corporal. Con ella, hemos analizado la importancia de la imagen corporal en el paciente oncológico y en el envejecimiento prematuro, aspectos legales y de la normopraxis más relevantes, y las claves para emprender con éxito dentro del mundo de la enfermería estética. 

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