La Enfermería Dermoestética y la Gestión en Imagen Corporal: la nueva salida profesional para enfermeras
LA GESTIÓN EN IMAGEN CORPORAL Y ENFERMERÍA DERMOESTÉTICA
Cuando hablamos de enfermería dermoestética e imagen corporal, nos vienen a la cabeza conceptos como belleza, estética o culto al cuerpo. Sin embargo, la gestión en imagen corporal va mucho más allá. No solo hace referencia al aspecto exterior de las personas, sino que también se refiere al estado emocional, la autopercepción de uno mismo e incluso los cambios a nivel biopsicosocial que una persona puede experimentar.
En el Col·legi Oficial d’Infermeres i Infermers de Barcelona (COIB) empezaron a llegar algunas consultas por parte de profesionales de enfermería sobre aspectos que tenían que ver con el ámbito de la dermoestética. Para dar respuesta a estas inquietudes, a finales del 2012, se desarrolló un grupo de trabajo para elaborar un documento que plasmara todas las cuestiones dentro del ámbito enfermero. Estas cuestiones tenían en cuenta la vertiente estética que existe detrás de muchos procesos que tienen una afectación emocional y física en las personas. Hablamos, por ejemplo, de procesos oncológicos, de envejecimiento, quemaduras, cambios de género, trastornos alimentarios, etc.
El resultado de este grupo de trabajo fue la publicación del documento oficial que recoge la definición del perfil profesional de Enfermera Gestora de la Imagen Corporal.
1. La figura de la Enfermera Gestora de la Imagen Corporal®
En la sociedad actual todas las personas presentan una serie de necesidades relacionadas con su imagen, que precisan ser tratadas mediante una atención profesional. La intervención de la enfermera dentro de la gestión de la imagen corporal y de la enfermería dermoestética se lleva a cabo mediante un abordaje integral del impacto físico y emocional. En este sentido, la enfermera formada en este ámbito se convierte en un perfil profesional con una demanda emergente en la sociedad.
En la publicación del perfil profesional de la enfermera en el ámbito de la gestión de la imagen corporal publicado el 28 de noviembre de 2017 por el COIB, se define este perfil como: “la profesional capacitada para ayudar a las personas, proporcionando una atención enfermera enfocada especialmente a las respuestas humanas hacia la imagen corporal, entendiendo ésta como la atención holística; es decir, en todas las dimensiones de la persona. El valor que añade la enfermera gestora de la imagen corporal es esta atención holística de la persona, en todas sus necesidades y las respuestas humanas que se derivan”.
> Las competencias profesionales de la Enfermera Gestora de la Imagen Corporal
Este abordaje del paciente en cuanto a lo físico y emocional debe realizarse mediante unas competencias concretas. Así pues, la Enfermera Gestora de la Imagen Corporal debe ser capaz de:
- Proporcionar cuidados enfermeros individualizados, teniendo en cuenta que la persona es un ser integral, mediante un método sistemático y organizado para la mejora de la gestión de su imagen.
- Desarrollar acciones para la promoción de la salud, la prevención y la educación, para el manejo de situaciones de salud en los diferentes ámbitos de la práctica, privada o pública.
- Proporcionar cuidados enfermeros como gestora de la imagen corporal de forma sistematizada, protocolizada y con procedimientos de medidas universales. Debe tenerse en cuenta la situación individual de cada persona atendida, para garantizar la calidad y seguridad de la atención.
- Cuidar de las personas en situaciones específicas, en diferentes ámbitos y situaciones o etapas vitales, para adecuar los cambios por los que transita la persona respecto a su autoimagen y autopercepción.
- Conseguir una comunicación efectiva y asertiva para una relación terapéutica con la persona.
- Dar una atención holística y coordinada mediante el trabajo en equipo con el objetivo de la mejora y sensación de satisfacción de la imagen corporal de la persona.
- Garantizar la comunicación intraprofesional y la continuidad de los cuidados, utilizando la comunicación formal, objetiva y estructurada.
- Dar una respuesta profesional y de calidad a las diferentes situaciones de la práctica para el cuidado de los aspectos físicos de la piel y para la mejora de la percepción de la propia imagen de la persona atendida.
- Incorporar la práctica, los principios éticos y legales que guían la profesión para cumplir los criterios de la normapraxis.
- Participar e implicarse en estudios científicos, contribuir a la visibilidad comunicativa y responsabilizarse con una formación cuidadosa para responder a su compromiso profesional.
2. Las técnicas de dermoestética realizadas en Gestión de la Imagen Corporal
Las técnicas de las que hablamos aquí están enfocadas a trabajar tanto lo físico como lo emocional de forma conjunta; y requieren, por tanto, de un conocimiento práctico previo y de una especialización profesional para poder llevarse a cabo.
Desde la imagen corporal, las técnicas de enfermería dermoestética que se trabajan con mayor frecuencia son:
- Micropigmentación: se trata de una técnica reconstructiva oncológica que se puede aplicar, por ejemplo, después de una intervención en el pecho, para la reconstrucción de la pigmentación de la areola. También se puede aplicar en cejas, ojos, labios y pecas (maquillaje permanente).
- Tratamientos faciales y corporales: nos referimos a tratamientos de peeling, hidratación y nutrición de la piel, tratamientos reafirmantes o tratamientos anticelulíticos. Aquí entra también la combinación con aparatología, para hacer una sinergia exitosa del tratamiento ofrecido a la persona para la mejora de la zona a tratar.
- Maquillaje y Visagismo: se trata de mejorar el aspecto facial de aquellas zonas afectadas por quemaduras, cicatrices o por un proceso de tratamiento oncológico. Podemos hacer uso de todas las técnicas de maquillaje, pero también del asesoramiento en pelucas y en colocación de pañuelos en aquellas personas con alopecia o pacientes que han perdido el cabello debido a un tratamiento médico.
- Tratamientos del cabello: en cuanto a la mejora de la calidad y cantidad, antes o después de injertos capilares.
- Masaje y drenaje linfático: en el embarazo, postparto, pre y post cirugía, obesidad generalizada, trastornos circulatorios, volumen, regeneración corporal y facial.
- Tratamientos con termoterapia y crioterapia, con aparatos o productos estéticos para tratamientos específicos corporales.
- Mesoterapia: puede ser facial, corporal, capilar o para el tratamiento de dolor.
- Terapias naturales y complementarias: como la cromoterapia, fitoterapia, reflexología podal, naturopatía, homeopatía, cosmética natural, kinesiología u oligoterapia.
3. La demanda del perfil de la enfermera gestora en la sociedad actual
Actualmente, cada vez se valora más el aspecto y la imagen de la persona relacionadas con la mejora de la autoestima. Así mismo, la autopercepción que tenemos de nosotros mismos se configura, en gran medida, a partir de la imagen que los demás tienen de nosotros.
Esta demanda creciente en mejorar la autoimagen se ha visto solventada por la aparición de centros médicos o centros de dermoestética que llevan a cabo tratamientos faciales y corporales de diversa naturaleza. Todos estos centros requieren de un personal especializado y cualificado para llevar a cabo las técnicas, los tratamientos y las consultas que el paciente necesite.
El perfil de enfermera gestora es capaz de responder a la demanda existente sobre la imagen corporal ya que, con formación específica y especializada, asegura una intervención profesional y totalmente segura para las personas.
Silvia Membrado, profesora del Máster de Enfermería Estética de NUS Agency, nos cuenta su visión de la profesión.
4. Aspectos sociales y legales de la enfermería dermoestética que debes conocer
Como hemos comentado a lo largo de todo el artículo, estamos hablando de un perfil profesional que cuenta previamente con el título oficial de Grado en Enfermería. Además, existe un sistema de acreditación de la Enfermera Gestora de la Imagen Corporal, con el fin de avalar los conocimientos conseguidos por las enfermeras en esta materia, que permite la obtención de un Diploma de Acreditación y Capacitación (DAC) para esta práctica.
También, para ejercer como Enfermera Gestora es necesario trabajar con un respaldo legal y de responsabilidad civil, para garantizar la cobertura legal ante cualquier situación profesional que lo requiera.
5. ¿Qué debemos tener en cuenta a la hora de tratar un paciente?
No se nos debe olvidar que cuando tratamos a pacientes desde el ámbito de la imagen corporal, trabajamos también su autoestima. Se trata de gestionar la autopercepción que tienen los pacientes sobre ellos mismos, y trabajar los puntos que quieren mejorar para sentirse mejor.
En este sentido, la función de la enfermera gestora, con su amplio perfil y las capacidades que se trabajan en él, resulta clave, ya que puede ejercer de valoradora. Es decir, si dentro de una demanda estética se detecta un problema diferente o de mayor complejidad, puede derivarte al profesional correspondiente para valorar si existe otra problemática detrás.
Por este motivo, y para ejercer una buena atención, es importantísimo conocer todo el contexto del paciente, aplicando la escucha activa, mucha empatía, psicología y herramientas de inteligencia emocional. De lo contrario, no podremos aconsejar el tratamiento más óptimo y nos quedaremos solo en la superficie del problema.
Cristina Navalón, enfermera gestora de la imagen corporal y especialista en ostomías, nos habla en el siguiente podcast sobre la importancia de conocerse a uno mismo para poder liderar mejor y enfrentarse a situaciones complejas en el tratamiento de pacientes.
6. La Imagen Corporal en pacientes oncológicos
En el caso de los pacientes oncológicos, el perfil de Enfermera Gestora cobra especial importancia. Con este tipo de enfermedades solemos pensar en efectos como el cansancio, la debilidad o las náuseas. Pero las repercusiones físicas también desencadenan efectos en todo el cuerpo y el aspecto físico en general. Los tratamientos dermoestéticos de imagen corporal en el paciente oncológico no curan, pero sí contribuyen notablemente a aumentar la autoestima y, en consecuencia, a aumentar los ánimos de los pacientes.
En NUS Agency hablamos en este sentido de “mimar al paciente” oncológico. Poder aconsejar de forma óptima y aplicar las técnicas y procedimientos correctamente en este tipo de casos tan delicados, solo se puede hacer desde la formación y especialización correspondientes.
Podemos aplicar varios tratamientos para mejorar la autoimagen y la autopercepción de aquellas personas que están o han pasado por un proceso complejo debido a ciertos tipos de cáncer. Junto a Marta Sáez, experta en visagismo, maquilladora profesional y profesora de las prácticas del Máster Enfermera Gestora de la Imagen Corporal, podemos ver cómo aplicar ciertas técnicas, como el maquillaje o la colocación de los pañuelos, dependiendo de la estructura facial o de la tonalidad de piel de cada paciente.
7. Emprender en Enfermería Dermoestética
Fuera de la atención hospitalaria, para las enfermeras se abre un abanico de posibilidades cada vez más amplio que, en muchos casos, es sinónimo de trabajar de forma autónoma con sus propios proyectos de emprendimiento.
Llegados a este punto, queda claro que el perfil de la Enfermera Gestora de la Imagen Corporal se desvincula de los cuidados estéticos más convencionales y va un paso más allá en el ámbito de la salud. Por eso, las opciones de emprendimiento en este campo de la imagen corporal son cada vez más interesantes para todos los y las profesionales formados en enfermería estética.
Nuria Goti ha sido alumna de nuestro Máster en Imagen Corporal y es un claro ejemplo de emprendimiento dentro de la enfermería estética. Gracias a su formación y especialización, Nuria decidió abrir su propia clínica de estética y salud en Vigo, mientras realizaba sus estudios de máster. Ella misma nos cuenta en el siguiente video cómo ha conseguido redirigir su carrera profesional como Enfermera Gestora a través del ejercicio libre.
